RÈGLEMENT 2023

Article 1. La Worknight est une marque de la société RÉPUBLIK, domiciliée au 22, quai Galliéni – 92150 Suresnes.

 

Article 2. La Worknight a pour but de faire la promotion du bien-être au travail, de l’environnement de travail, du FM et de l’immobilier.

 

Article 3. La Worknight remet des prix décernés par un jury de personnalités indépendantes. Ce Jury est désigné par le Comité d’organisation. Le jury est constitué de personnalités représentatives ou médiatiques, il attribue le trophée pour chacune des catégories à partir de la liste des nommés établie par les organisateurs. Les décisions du jury ne peuvent faire l’objet d’aucune contestation et n’ont pas à être motivées.

 

Article 4. Les organisateurs ont déterminé quatre catégories pour La Worknight 2023. Cette liste est susceptible d’être modifiée. La liste définitive sera communiquée à l’issue du 16 février 2023, date de la sélection des nommés par le comité d’organisation.

 

Chaque candidat peut présenter plusieurs dossiers, dans la limite d'un dossier maximum par catégorie. Date limite de dépôt des dossiers : vendredi 27 janvier 2023.

 

Article 5. Peuvent concourir les entreprises et leurs Directions Environnement de Travail, Immobilières, RH, FM, Médecin du Travail, CHSCT, les fournisseurs, prestataires de services ou sociétés de conseil (Start-up, TPE, PME, ETI, Grands Groupes).

 

Article 6. L'acte signé vaut engagement financier de la part du candidat, sauf, si en cas de force majeure, une résiliation est faite par courrier A/R au plus tard 30 jours avant le Grand Oral.

 

Article 7. Les organisateurs de La Worknight procèdent à l’appel des candidatures à partir du 30 septembre 2022. La clôture des candidatures est fixée au vendredi 27 janvier 2023.

 

Article 8. Il sera organisé une audition des nommés, devant le jury le 16 février 2023, de 08h00 à 14h00. Ces derniers présenteront, lors de cette audition, leurs opérations, et répondront aux questions posées. Les nommés pourront fournir au jury tous les éléments souhaitables, tant en termes de documents visuels (powerpoint, supports papier…) que d’indications chiffrées. Toutes les informations communiquées au jury par les postulants (chiffres de vente, de notoriété, objectifs, etc.) feront l’objet d’une confidentialité totale dont le comité d’organisation se porte garant.

 

Article 9. Lors de l’audition des nommés, prévue le 16 février 2023, le jury établira son classement en utilisant une grille d’évaluation multicritères, élaborée par le comité d’organisation. Chaque candidat disposera de 3 minutes pour soutenir son dossier et de 3 minutes supplémentaires pour répondre aux éventuelles questions du jury.

 

Article 10. Les nommés et les vainqueurs de La Worknight seront présentés lors de la cérémonie de remise des prix du lundi 20 mars 2023 à Paris dans le programme de la soirée et en live.

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Article 11. Le palmarès ne sera dévoilé qu’au cours de la soirée de cérémonie du lundi 20 mars 2023. Un vote public sera également mis en place le soir de la Cérémonie.

 

Article 12. Tout candidat s’engage à respecter le présent règlement et la décision du jury.

 

*sous réserve de modification due au contexte actuel